潘海波:年轻干部要敢于斗争善于斗争
年轻干部要敢于斗争善于斗争
潘海波
习近平总书记在2019年秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上强调:“广大干部特别是年轻干部要经受严格的思想淬炼、政治历练、实践锻炼,发扬斗争精神,增强斗争本领,为实现‘两个一百年’奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦而顽强奋斗。”这一重要论述为新时代干部队伍建设和年轻干部健康成长提供了重要指引,也为年轻干部敢于斗争善于斗争提供了思想和行动指南。年轻干部要不忘初心、牢记使命,在推动事业发展中努力彰显新作为。
一是要打牢敢于斗争善于斗争的思想根基。思想是行为的先导。年轻干部要把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为根本任务,在学懂弄通做实上下功夫,始终保持理论清醒、政治坚定,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。面对“四大考验”“四种危险”,要深刻理解和把握新时代斗争精神的内涵,从斗争历史、斗争方向、斗争任务、斗争规律等方面,充分认清伟大斗争的长期性、复杂性、艰巨性,搞清楚“为什么斗争,斗争为了什么”。年轻干部要进一步增强斗争意识,人到半山、船到中流,愈进愈难、愈进愈险,因此更要积极担当作为,要主动科学预判,以无私无畏、舍我其谁的斗争思想,坚持该斗争的就要斗争,斗争到底。
二是要提高敢于斗争善于斗争的本领能力。斗争是一种本领,是一种能力。这种本领能力,不是与生俱来的,需要在实践中千锤百炼。在全面从严治党中,打“老虎”、拍“苍蝇”;在全面深化改革中,破旧立新、服从大局;在全面依法治国中,依法办事、厉行法治;在打好“三大攻坚战”中,注重质量、推动发展;在扫黑除恶中,维护稳定、公平正义;在保障和改善民生中,为民服务、解决难题。在这些工作中,遇到的斗争是多方面的,年轻干部应涵养闻战则喜、不惧艰险的斗争精神,抓主要矛盾、抓矛盾的主要方面,合理选择斗争方式、把握斗争火候,有的放矢,“斗”到点子上、“争”在关键处,做到在大是大非面前敢于亮剑,在矛盾冲突面前敢于迎难而上,在危机困难面前敢于挺身而出,在歪风邪气面前敢于坚决斗争,在斗争实践中经风雨、见世面、长才干、壮筋骨,不断提高敢于斗争善于斗争的本领和能力。
三是要锤炼敢于斗争善于斗争的意志作风。习近平总书记强调,中华民族的伟大复兴,绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的,实现伟大梦想必须进行伟大斗争。这就要求我们年轻干部始终保持永不懈怠、坚韧不拔的“斗志”和求真务实、较真碰硬的作风。当前,许多新的历史特点的伟大斗争,面临一系列重大挑战、重大风险、重大阻力、重大矛盾的艰巨考验,只有炼就“烈火真金”,才能抵御住各种噪音和诱惑,才能随时准备为党和人民奉献一切。对于年轻干部来说,要正确处理公和私、义和利、是和非、正和邪、苦和乐的关系,时刻牢记党纪政纪法纪,明是非、知廉耻、晓荣辱,以敢于出击、敢于战胜的斗争精神抓落实,让党的路线方针政策真正落地生根、落到实处。要敢于向各种形式主义、官僚主义和隐形变异的“ 四风”问题“开刀”,对检查督查发现的问题和线索,要反复查证、敢于质疑,要深挖细查、敢于亮剑。唯有如此,年轻干部才能把党的原则、党的事业和人民利益放在心中最高位置,做到守土有责、守土尽责,招之即来、来之能战、战之必胜。
(作者系市审计局党组成员、副局长)